Arbeitsrecht und Personalmanagement
Private Hochschule Göttingen
Informieren Sie sich hier ausführlich über das Studium Arbeitsrecht und Personalmanagement zum Master of Laws (LL.M.). Es handelt sich um ein Fernstudium. Der Studiengang ist postgradual und wird angeboten von der Hochschule Private Hochschule Göttingen in Göttingen.
Überblick
| Hochschule | Private Hochschule Göttingen |
|---|---|
| Fachrichtung | Wirtschaftswissenschaften, Personalwesen |
| Art | Fernstudium |
| Abschluss | postgradual, Master of Laws (LL.M.), weiterbildend |
| Studienort | Göttingen |
| Akkreditierung | ZEvA |
| Unterrichtssprache | Deutsch |
| ECTS | 90 ECTS-Punkte werden erworben |
| Dauer | 4 Semester |
| Studiengebinn | zu festen Terminen |
| Kosten | 2016 EUR pro Semester |
| Mehr Infos | https://www.pfh.de |
Zulassungsvoraussetzungen
In der Regel Staatsexamen, Diplom- oder Bachelorabschluss (mind. 210 ECTS) mit juristischer oder wirtschaftswissenschaftlicher Ausrichtung.Über den Studiengang
Der weiterbildende Masterstudiengang Arbeitsrecht und Personalmanagement (Master of Laws LL.M.) richtet sich an Absolventen eines juristischen oder wirtschaftswissenschaftlichen Studiums mit Staatsexamen, Diplom- oder Bachelorabschluss. Er qualifiziert Sie sowohl für juristische wie für betriebswirtschaftliche Aspekte der Personalarbeit. Die Themen Mitarbeiterauswahl und -führung, Kollektiv- und Individualarbeitsrecht, Sozialrecht und Personalmarketing zählen zu den Inhalten. Darüber hinaus ermöglichen Wahlmodule die fachliche Spezialisierung. Ein hoher Praxisbezug sorgt für die direkte Einsetzbarkeit der Studieninhalte. Weitere Informationen finden Sie auf der Website der PFH.
Private Hochschule Göttingen
Fragen und Meinungen
Fragen zum Studium Arbeitsrecht und Personalmanagement? Stellen Sie hier Ihre Frage, auch anonym. Ein Mitarbeiter der Hochschule Private Hochschule Göttingen oder die Redaktion wird Ihnen antworten.
Interessante Alternativen
- Campusstudium
- Master of Arts (M.A.)
- 4 Semester
- Studienort Berlin, Düsseldorf, Hamburg, Köln, München
- Personalmanagementprozess, Strategisches Personalmanagement, Personalentwicklung, Talent- und Karrieremanagement, Arbeitsrecht I – Individualarbeitsrecht, Sozialrecht, insbesondere Sozialversicherungsrecht sowie (arbeitsgerichtliches) Verfahrensrecht, Personalführungskompetenz und Motivation, Person…
Während des Studiums lernen Sie, die unterschiedlichen Dimensionen des Personalmanagements zielführend zu gestalten. Dabei vertiefen Sie neben Ihren Management- und Führungsfähigkeiten auch Ihre Kompetenzen in den Bereichen Personalrecruiting, Personalentwicklung und Personalmarketing. Umfangreiche Kenntnisse im Bereich Arbeitsrecht, einschließlich Vertragsgestaltung, runden das Programm ab und eröffnen Ihnen ausgezeichnete Karrierechancen.
Personal- und Changemanagement
CBS International Business School
- Berufsbegleitendes Studium
- Master of Arts (M.A.)
- 5 Semester
- Studienort Mainz
Für Ihre berufliche Weiterentwicklung als Personal- und Change Manager/-in in einem Unternehmen bietet Ihnen unser berufsbegleitender Master-Studienga …